AI가 해고 대상 골랐다…Meta, 편향 논란에 집단소송 휘말려

Meta 전직 직원 26명이 AI 시스템을 활용해 해고 대상을 선정한 과정에서 편향이 발생했다며 회사에 집단소송을 제기했다. 원고들은 의료휴직, 가족휴가 사용 직원이 불이익을 받았으며, AI 도구 활용 능력과 토큰 사용량이 평가 기준으로 삼겨 장애인 및 휴직자에게 불리한 영향을 미쳤다고 주장했다. 메타는 AI가 아닌 인력 부서의 결정이었으며 현재도 동일 방식을 사용중이라고 반박했다. 소송은 알고리즘 감사 완료 시까지 감원 절차 중단을 요청하며, 중재 절차에서도 동일 주장을 제출할 계획이다.